崗位職責
1、根據校區的招生計劃,完成每月校區課程銷售業績,定期向意向客戶去電跟蹤邀約參與試聽課、測試及校區活動,挖掘潛在客戶,促進其簽約;
2、根據學校的課程體系,做好課程推廣工作,為顧客設計符合其需求專業、個性化的課程體系, 并促成簽約開始學習課程;
3、客戶資料的收集整理、定期更新及跟蹤工作,維護客戶關系;
4、協助直接上級,積極參與學校活動,配合相關部門工作,完成市場推廣工作;
5、做好部門內部的日常工作,按時完成直接上級交辦的工作任務。
任職資格:
1、大專以上學歷,品貌端正,男女不限;
2、普通話標準,性格外向,善于溝通,積極熱情,具有良好的團隊合作精神;
3、具有良好的服務意識,吃苦耐勞;
福利待遇:
√ 行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5個鐘,大小周,法定節假日正常休
√ 專人專崗:專人專位辦公臺,配備專人電腦,專人工作手機,一切都只為優秀的你而準備
√ 休假權利:病假、婚假、產檢假、陪產假、工傷假、等等,全部休、休、休
√ 辦公環境 :開放式的辦公環境,扁平化管理
√ 薪酬待遇 :根據員工的工作職責提供業內富有競爭力的固定工資,并且每年對績效表現持續優秀的員工保持有競爭力的薪酬增長
√ 五險一金:為所有員工按照國家及當地政府相關規定為員工提供養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險. 住房公積金
√ 額外商業保險:為每位同事額外購買商業保險,如出現意外情況,可以幫助員工及家庭減輕醫療負擔
√ 節日禮金:每年春節、端午、中秋等重大節日為所有員工發放豐厚節日禮金或禮品,讓員工感受到公司的祝福
√ 生日祝福: 在你生日時,為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品
√ 個人成長:在公司里設有員工圖書室,可以自由借閱書籍,讓大家有個良好的學習氛圍
√ 晉升機會:每半年會進行一次內部干部選拔,并為每一位儲備干部量身定造全系統的管理者提升課程!所有的崗位晉升均優先內部人員競聘!
√ 導師制度: 為每位入職的新同事標配專職導師一枚,為工作及生活上提供幫助與服務
√ 部門團建 :為各部門提供月度活動費用,由部門自由組織豐富團建活動,活動形式由你來定
√ 公司團建: 除部門內部的活動外,每年公司至少舉行二至三次戶內或戶外的活動
√ 年度旅游 :在每年春季或秋季,組織一次全員集體旅游
√ 春節假期 :春節期間,每位同事可享受帶薪假10-15天左右
√ 帶薪年假:入職滿一年,將按照國家規定,享有5-15天帶薪年假
√ 股權激勵:對在本崗位有突出貢獻或工作表現特別優秀的同事將以股權激勵。
√ 年終獎:根據每年公司盈利情況和員工工作表現給予1-5個月基本工資作為年終獎,工作表現優秀的員工將有機會挑戰更高額年終獎。
√ 每年調薪:每年三月對工作表現持續優秀的員工進行調薪獎勵。
√ 培訓制度:提供多種帶薪培訓(包括入職培訓、禮儀培訓、管理培訓等專業培訓)。
√ 彈性地點 :可在全國各地多個城市平級調動,工齡福利照樣享受,生活地點變更不影響工作資源的積累
√ 開單獎勵:現金、購物卡等應有盡有
面試地址:珠海市香洲銀樺路8號深圳發展銀行大廈1605室
公交站:香洲總站
電話聯系:楊老師
郵箱投遞:
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