崗位職責
1、根據校區的招生計劃，完成每月校區課程銷售業績，定期向意向客戶去電跟蹤邀約參與試聽課、測試及校區活動，挖掘潛在客戶，促進其簽約；
2、根據學校的課程體系，做好課程推廣工作，為顧客設計符合其需求專業、個性化的課程體系, 并促成簽約開始學習課程；
3、客戶資料的收集整理、定期更新及跟蹤工作，維護客戶關系；
4、協助直接上級，積極參與學校活動，配合相關部門工作，完成市場推廣工作；
5、做好部門內部的日常工作，按時完成直接上級交辦的工作任務。
任職資格：
1、大專以上學歷，品貌端正，男女不限；
2、普通話標準，性格外向，善于溝通，積極熱情，具有良好的團隊合作精神；
3、具有良好的服務意識，吃苦耐勞；
福利待遇：
√ 行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5個鐘，大小周，法定節假日正常休
√ 專人專崗：專人專位辦公臺，配備專人電腦，專人工作手機，一切都只為優秀的你而準備
√ 休假權利：病假、婚假、產檢假、陪產假、工傷假、等等，全部休、休、休
√ 辦公環境 ：開放式的辦公環境，扁平化管理
√ 薪酬待遇 ：根據員工的工作職責提供業內富有競爭力的固定工資，并且每年對績效表現持續優秀的員工保持有競爭力的薪酬增長
√ 五險一金：為所有員工按照國家及當地政府相關規定為員工提供養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險. 住房公積金
√ 額外商業保險：為每位同事額外購買商業保險，如出現意外情況，可以幫助員工及家庭減輕醫療負擔
√ 節日禮金：每年春節、端午、中秋等重大節日為所有員工發放豐厚節日禮金或禮品，讓員工感受到公司的祝福
√ 生日祝福： 在你生日時，為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品
√ 個人成長：在公司里設有員工圖書室，可以自由借閱書籍，讓大家有個良好的學習氛圍
√ 晉升機會：每半年會進行一次內部干部選拔，并為每一位儲備干部量身定造全系統的管理者提升課程！所有的崗位晉升均優先內部人員競聘！
√ 導師制度： 為每位入職的新同事標配專職導師一枚，為工作及生活上提供幫助與服務
√ 部門團建 ：為各部門提供月度活動費用，由部門自由組織豐富團建活動，活動形式由你來定
√ 公司團建： 除部門內部的活動外，每年公司至少舉行二至三次戶內或戶外的活動
√ 年度旅游 ：在每年春季或秋季，組織一次全員集體旅游
√ 春節假期 ：春節期間，每位同事可享受帶薪假10-15天左右
√ 帶薪年假：入職滿一年，將按照國家規定，享有5-15天帶薪年假
√ 股權激勵：對在本崗位有突出貢獻或工作表現特別優秀的同事將以股權激勵。
√ 年終獎：根據每年公司盈利情況和員工工作表現給予1-5個月基本工資作為年終獎，工作表現優秀的員工將有機會挑戰更高額年終獎。
√ 每年調薪：每年三月對工作表現持續優秀的員工進行調薪獎勵。
√ 培訓制度：提供多種帶薪培訓（包括入職培訓、禮儀培訓、管理培訓等專業培訓）。
√ 彈性地點 ：可在全國各地多個城市平級調動，工齡福利照樣享受，生活地點變更不影響工作資源的積累
√ 開單獎勵：現金、購物卡等應有盡有
面試地址：珠海市香洲銀樺路8號深圳發展銀行大廈1605室
公交站：香洲總站
電話聯系:楊老師
郵箱投遞：
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